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招聘启事

缘是实现多种关系和谐与均衡的“润滑剂”,共生是天缘,共存是地缘,共享是人缘。

今世缘酒业把人力资源作为企业的第一资源,把“人才”作为企业发展的“关键词”,把“人才强企”作为企业的“强基工程”,形成了系统的人才观念,跳出苏北地区的区域观念看待、期待、善待人才,建立了科学的育人用人机制。今世缘的用人机制是“唯德唯才,有为有位”;人才机制是“公开公正,竞争择优”;分配理念是“岗位靠竞争,收入靠贡献”。

近年来,今世缘始终坚持依靠职工办企业的理念,把发展的成果普惠职工,以企业的发展带动职工个人的发展,不断提高职工幸福指数,努力构建和谐企业。实现了一线员工收入在本地有领先优势,管理、营销、技术骨干的薪酬待遇在苏北地区具有竞争力和吸引力的目标。对新员工群体,今世缘最大限度地关心青年员工的成长,采取管理、技术两个发展通道,为新员工施展才华提供巨大的发展空间。一批又一批来自五湖四海的青年缘结今世缘,成长为企业发展的新生力量和重要骨干。

有缘,就能期待明天,有愿,就能成就梦想!今世缘锦绣前程期待有志之士的加入,让我们携手同行,风雨同舟,在缘分的天空下,共创美好未来!

招贤纳士
岗位信息

职位名称:国缘V系拓展部专员

招聘人数:30人

发布日期:2022-03-31

国缘V系拓展部专员30名

岗位职责:

负责国缘V系拓展,负责销售达成、客户服务、招商、市场培育、品牌推广、渠道建设、终端管理等工作。

招聘条件:

1.本科及以上学历,35岁以内,市场营销等相关专业优先。

2.形象气质佳,有3年以上工作经验,有较丰富的社会阅历和公关推广能力。在当地市场有较好的人脉关系和社会资源者,可优先考虑。

3.热爱营销工作,善于交际,有良好的心理素质,较好的协调沟通能力和语言表达能力。

4.身体健康,品行端正,BMI(身体质量指数)不超过28。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入不低于15万元,根据业绩目标考核,上不封顶。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即签订劳动合同,并约定三个月的试用期。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn  招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:周先生                  联系电话:0517-82428031

我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。

职位名称:成熟营销人才

招聘人数:100人

发布日期:2022-03-31

成熟营销人才100人

岗位职责:

1.负责销售达成、客户服务、招商、市场培育、品牌推广、渠道建设、终端管理等工作。

2.公司为成熟性营销人才提供公平公正的职业发展通道,每年提供晋升营销经理层的机会。

3.由公司统聘统分,服从公司全国市场的分配。

招聘条件:

1.本科学历,35岁以内,市场营销专业优先。

2.有 2 年及以上销售相关工作经验,白酒行业优先。

3.热爱营销工作,有良好的心态和饱满的激情,较强的交流沟通能力和语言表达能力,工作责任心和抗压能力强。

4.了解酒类营销特点与行业发展趋势,对顾客需求敏感,能有效把握与提高顾客满意度。

5.身体健康,品行端正,BMI(身体质量指数)不超过28。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入15万元以上,具体面议。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031

我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。

职位名称:营销后备人才

招聘人数:200人

发布日期:2022-03-31


营销后备人才200人

岗位职责:

1.负责销售达成、客户服务、招商、市场培育、品牌推广、渠道建设、终端管理等工作。

2.公司为每位营销人员提供公平、公正的职业发展通道,每年提供晋升营销经理的机会。

3.由公司统聘统分,江苏省内市场为主。

招聘条件:

1.本科应届毕业生(或毕业未满 2 年人员),30周岁以内,专业不限,市场营销等相关专业优先。

2.热爱营销工作,有良好的心态和饱满的激情,有较好的专业素养、较强的市场开拓能力、业务沟通能力、务实的工作作风。

3.性格活泼开朗,有较强的交流沟通能力和语言表达能力,抗压能力强。

4.了解酒类营销特点与行业发展趋势,对顾客需求敏感,把握与提高顾客满意度能力突出者优先。

5.身体健康,品行端正,BMI(身体质量指数)不超过28。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入10万元以上,具体面议。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031

我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。

职位名称:属地营销人员

招聘人数:300人

发布日期:2022-03-31

属地营销人员300人

投递流程:

应聘人员需备注应聘区域,由总公司转给当地营销中心,由当地营销中心先安排初试。

岗位职责:

省内主要负责服务现有客户,开展渠道开发和终端客情维护等工作。省外主要负责板块市场服务客户、招商或喜宴家务市场拓展等工作。

招聘条件:

1.大专及以上文化,35岁以内,有3年以上销售工作经验,包括高端汽车销售、保险销售、房产销售、高端酒水销售等。

2.在应聘市场工作3年及以上,有相关人脉关系、渠道资源、招商资源者优先,由当地社会知名人士、商界领袖等人士推荐的(需有推荐信),可优先录用。

3.身体健康,品行端正,BMI(身体质量指数)不超过28。

4.热爱营销工作,善于交际,有良好的心理素质,较好的协调沟通能力和语言表达能力。

薪酬待遇:

1. 属地营销人员工资由基本工资和绩效工资组成,综合年收入12万以上,根据业绩目标考核,上不封顶。缴纳五险和享受公司各项补贴、劳保福利。

2.面试流程为:应聘区域当地营销中心初试—背景调查—总公司复试—发布录用通知—体检、办理入职手续。

职业发展通道:

1.转为厂派业务员。公司每年度统一组织转正考核,考核优秀人员可以转为厂派业务员,同等享受厂派业务人员的待遇和晋升标准。

2.岗级晋升。随着业绩增长,根据每年度综合绩效考核情况进行升级、升档。

3.竞聘经理层。原则上工作满2年,符合选聘条件的人员,可参加公司营销经理层的统一竞聘。


报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘等招聘网站报名。报名简历注明“姓名+应聘区域”。

2.总公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn  招聘邮箱:jsyhrzp@163.com   邮件标题:区域+岗位+姓名

联系人:张女士/周先生         联系电话:0517-82428031


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职位名称:制度及流程管理员

招聘人数:1人

发布日期:2022-08-04

制度及流程管理员1人

岗位职责:

1、熟悉Word、Excel、Visio等办公软件基本操作;

2、了解体系管理、制度管理、组织管理、流程管理的基本理论和知识,熟悉流程评价和优化相关技能,了解业务模块和管理体系;

3、能够主导公司制度的制定、流程的梳理优化等工作;

4、具有较强的逻辑思维、沟通能力及分析能力,能深入挖掘业务需求并提出相关建议。

招聘条件:

本科及以上学历,40岁以内,管理学相关专业,本科需有3年以上相关工作经验。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入:12万以上。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031




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职位名称:SAP-财务模块顾问

招聘人数:1人

发布日期:2022-08-04


SAP-财务模块顾问1人

岗位职责:

1、专业技能方面:

(1)5年以上SAP 财务模块模块实施和运维工作经验,具有至少3个完整项目的实施经验,精通SAP实施方法论;拥有S/4实施经验优先;

(2)熟练掌握SAP 财务模块模块功能和配置,具有模块的独立实施能力,熟悉后台配置,能独立配置相关解决方案;

(3)能够引导、控制并实现客户需求,有良好的文档撰写能力和呈现能力;思维清晰,良好的语言表达能力;

(4)善于沟通、有良好的团队合作精神、高度的工作责任心和敬业精神。

2、业务能力方面:

(1)能够单独承担项目,独立开展工作;

(2)有较强的需求分析和文档编写能力。

3、其他:具有相关资格证书者优先。

招聘条件:

本科及以上学历,40岁以内,计算机相关专业,本科需有5年及以上大型项目工作经验,硕士需有3年及以上大型项目工作经验。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入:25万以上。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031


我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。

职位名称:SAP-供应链模块顾问

招聘人数:1人

发布日期:2022-08-04

SAP-供应链模块顾问1人

岗位职责:

1、专业技能方面:

(1)精通供应链领域(订单、计划、物流、流通、BOM等)业务流、业务逻辑及和IT解决方案;

(2)从事SAP实施工作5年以上,供应链模块精通并有1个以上的项目经验。有大型系统高并发处理的项目或产品经验;

(3)优秀的业务分析、归纳、抽象能力和文档资料编写能力,娴熟的语言表达能力能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验;

(4)责任心强,勇于挑战、具备良好的逻辑思维能力,较强的团队管理和项目把控能力,擅长多业务线、跨部门综合协调工作。

2、业务能力方面:

(1)能够单独承担项目,独立开展工作;

(2)有较强的需求分析和文档编写能力。

3、其他:具有相关资格证书者优先。

招聘条件:

本科及以上学历,40岁以内,计算机相关专业,本科需有5年及以上大型项目工作经验,硕士需有3年及以上大型项目工作经验。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入:25万元以上。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031

我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。

职位名称:MES工程师

招聘人数:3人

发布日期:2022-08-04

MES工程师3人

岗位职责:

1、专业技能方面:

(1)具有5年以上智能制造、数字化相关经验,对现场数字化系统集成有深刻理解;

(2)熟悉制造行业相关管理系统ERP、PLM、SRM、MES、WMS、QMS等至少2个以上;

(3)对智能制造有深入研究,对智能制造规划方法论比较了解,具备良好的逻辑思维及表达能力、较强的业务分析能力、整体方案规划能力,能快速分析和归纳客户痛点和需求,并提供定制化解决方案;

(4)熟悉国家工业互联网政策方向,熟悉企业工业互联网实际需求。对5G网络、工业物联网、产业互联网、智能制造、工业大数据和人工智能有较好的理解。具有生产管理、精益知识和实际经验。

2、业务能力方面:

(1)能够单独承担项目,独立开展工作;

(2)有较强的需求分析和文档编写能力。

3、其他:具有相关资格证书者优先。

招聘条件:

本科及以上学历,40岁以内,计算机相关专业,本科需有5年及以上大型项目工作经验,硕士需有3年及以上大型项目工作经验。

薪酬待遇:

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,综合年收入:20万以上。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程,对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用,即与公司签订劳动合同,并约定三个月的试用期,缴纳“五险一金”和享受公司规定的各类补贴和劳保福利。

报名方式:

1.凡有意报名应聘者,可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址:江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址:www.jinshiyuan.com.cn

招聘邮箱:jsyhrzp@163.com

联系人:张女士/周先生       联系电话:0517-82428031


我要投递 注:如无法投递,请将简历发送至jsyhrzp@163.com的招聘邮箱。